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香港航空機組人員協會要求勞工處就國泰航空重組方案採取行動

Posted on 2020-10-27 By info@prnasia.com

HKAOA與勞工處會面討論「積極」、「正面」

HKAOA表示:「一個職位不只是一個數字,而是這個大家庭的重要一員。」

香港2010年10月27日 /美通社/ -- 香港航空機組人員協會(HKAOA)今天要求勞工處就國泰航空集團最近的重組方案採取行動。 HKAOA代表著國泰航空的2,200名駐港機師,協會的機師帶領港人遊歷全球,同時亦將世界與香港連接。

HKAOA與勞工處代表今天會面,就協會於10月26日寄予勞工處的信函進行討論。此信函質疑國泰是否有按照《香港僱傭條例》實行重組方案。

此外,HKAOA代表亦質疑國泰航空要求國泰的機師於10月28日回覆是否簽署新合約、作出重大人生決定的限期。這決定涉及是否簽訂一份永久大幅削減薪金達58%的新僱傭合約,或是即時被終止現有合約。

勞工處須急切關注事件,勞工處於同月21日發出、回應國泰重組事宜的新聞稿中曾提到:「僱主如欲更改僱傭合約的條款,應事先諮詢僱員並取得其同意」。勞工處於新聞稿內進一步指:「若航空在更改僱傭合約前未有諮詢僱員,或會『構成不合理更改僱傭合約條款』。」

HKAOA秘書長 Chris Beebe先生今天表示:「HKAOA與國泰航空管理層之間未曾就有關事宜進行商討。員工只有極短時間考慮新合約,否則將被自動解僱,此舉極為不現實亦不公平。國泰航空未有向員工作出諮詢,並只給予極短時間讓員工決定去留,既不公平亦殘酷(路透社,10月23日)。」

「我們希望與勞工處討論可能採取的行動,以維護我們的法定權利及讓國泰航空履行對其機組人員的道德義務。對於HKAOA的機師以至香港的國際聲譽而言,這情況極為嚴重,當中需確保香港的僱傭條件是否符合國際標準。我們希望勞工處能夠採取行動,以確保國泰航空遵守有關規定。」Chris Beebe先生道。

Chris Beebe先生補充:「我謹代表HKAOA感謝勞工處官員今天積極、正面的會面。讓我們證明國泰航空拒絕向我們釋出善意或讓我們參與任何討論。正如所有盡責的僱主,國泰航空對本會的機師有著明確的義務。一個職位不只是一個數字,而是關乎到依賴著本會機師的數以千計工作夥伴及家庭。國泰航空現時所做的一切是以新冠肺炎疫情為藉口,公然侵犯HKAOA會員的合約。」

Chris Beebe先生指:「我們最近發佈了一份研究報告,當中顯示達91%的香港市民認為HKAOA 機師對香港的國際聲譽十分重要。國泰航空曾回應指,他們『一直致力保障員工的生計,並會繼續採取有關措施』。可是,他們的言行並非如此。即使我們多番主動聯絡公司,他們基本上仍未作出任何有意義的回覆。」

Chris Beebe先生總結道:「在這艱鉅的時刻,HKAOA的機師需要一些確實回應,簡單如公司管理層的一個承諾,保證在落實公司的未來方向時與我們的代表攜手合作。我們最近與國泰就提早退休計劃一事進行商討,當中我們曾提出多個自願削減開支方案,但未見公司全面審視和理解。」

有關信函請閱:
https://mma.prnewswire.com/media/1321063/HKAOA_Letter_to_Labour_Department.pdf

HKAOA Letter to Labour Department
HKAOA Letter to Labour Department

關於香港航空機組人員協會

香港航空機組人員協會 (HKAOA)是一個代表國泰航空機師的專業協會,協會內超過 2,200 名來自世界各地的機師,組成一個航空專業人員的強大聯盟。自 1963 年註冊成為香港的工會以來, HKAOA 一直為國泰航空的機師發聲,協會的宗旨如下:

  • 保障及改善機組人員的利益
  • 維護及改善 HKAOA 會員的權利和利益
  • 為有利於 HKAOA 會員及其家人的利益和發展採取合法行動
  • 為有利於航空業利益採取合法行動
  • 管理會員與其僱主之間的關係
  • 以團結之力保護及促進會員利益

 

 

美通社新聞

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